Page 16 - Letno
P. 16

TALUM
                 Tabela 4: Načini razreševanja trajno presežnih delavcev
                 Načini razreševanja                                                 2008             2007
                 Samozaposlitev                                                         0               0
                 Drugo delo v:                                                          0               0
                 - TALUM                                                                0              24
                 - Hčere                                                                0               1
                 - Druge družbe                                                         0               0
                 SKUPAJ                                                                 0              25
                 Dokup zav.dobe                                                         1               0
                 Upokojitev                                                             0               2
                 Odšli po izteku odpovednega roka                                      22               7
                 SKUPAJ                                                                23              34
                 Vir podatkov: Statistika TALUM-a, Kadrovska služba.

                 7.2.1.3      Struktura zaposlenih po izobrazbi

                              Strukturo  zaposlenih  po  izobrazbi  po  stanju  na  dan  31.  12.  2008,  v  primerjavi  s
                              stanjem  na  dan    31.  12.  2007  in  v  primerjavi  s  planirano  strukturo  za  leto  2008,
                              prikazujemo v tabeli 5.

                 Tabela 5: Struktura zaposlenih po izobrazbi

                                                               Struktura po stopnji strokovne izobrazbe
                  TALUM                        Skupaj
                                                           I    II     III    IV    V      VI     VII   VIII
                  Struktura po priznani izobrazbi
                  31. 12. 2007                    1.019    8   57    133    413    241     53    112    2
                  Struktura po priznani izobrazbi
                  31. 12. 2008                      988    3   50    127    397    231     59    119    2
                  PLAN 2008 po zahtevani
                  izobrazbi (stanje 31.12.2008)   1.019    0   55    142    457    200     67     98    0
                  Struktura po zahtevani izobrazbi
                  31. 12.  2008                     988    0   61    126    441    201     57    102    0
                 Vir podatkov: Statistika TALUM-a, Kadrovska služba.

                              Odstopanja v strukturi izobrazbe med planirano in priznano izobrazbo se pojavljajo v
                              primerih, ko  imajo posamezniki manj oziroma neustrezno izobrazbo  glede  na  naše
                              potrebe.  Največja  odstopanja  so  bila  pri  II.  in  IV.  stopnji  izobrazbe.  Razlog  je
                              zaposlovanje novih sodelavcev, ki jim je zaradi manj oziroma neustrezne izobrazbe
                              priznana  nižja  stopnja  izobrazbe.  S  pomočjo  prekvalifikacij  in  dokvalifikacij
                              postopoma stanje približujemo planiranemu.

                 7.2.1.4      Število in delež invalidov

                              Konec leta 2008 je bilo v TALUM-u zaposlenih 110 invalidov, kar predstavlja 11,13%
                              vseh  zaposlenih.  V  enakem  obdobju  lani  je  bilo  invalidov  112,  kar  je  predstavljalo
                              10,99% vseh zaposlenih. Leta 2006 je bilo invalidov 122. Iz podatkov je razvidno, da
                              število  invalidov  nekoliko  upada,  kar  je  posledica  uspešnega  reševanja  invalidov.
                              Vendar  opažamo,  da  se  ponovno  povečuje  število  zahtev  za  pridobitev  statusa
                              invalidnosti in posledično se veča tudi število novo nastalih invalidov. V letu 2006 je
                              bil en novo nastal invalid, v letu 2007 trije, v letu 2008 pa se je število novih invalidov
                              povišalo na osem.

                              Skladno z izpolnjevanjem določil Zakona o zaposlovanju in zaposlitveni rehabilitaciji
                              invalidov  smo  podali  vlogo  za  oprostitev  prispevkov  za  pokojninsko  in  invalidsko
                              zavarovanje  za  invalide,  ki  jih  zaposlujemo  nad  predpisano  kvoto  in  njihova
                              invalidnost  ni  nastala  zaradi  poškodbe  pri  delu  ali  poklicne  bolezni  ter  vlogo  za




                                                            15
   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21